12月12日，集團(tuán)公司召開法治建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議，再學(xué)習(xí)再領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記對全面依法治國工作作出的重要指示和中央全面依法治國工作會(huì)議精神，并結(jié)合企業(yè)實(shí)際部署貫徹落實(shí)舉措。集團(tuán)公司黨委書記、董事長廖家生主持會(huì)議并講話，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員作交流發(fā)言。

會(huì)議指出，習(xí)近平總書記的重要指示高屋建瓴、思想深邃，具有很強(qiáng)的政治性、思想性、指導(dǎo)性，為新征程上推進(jìn)全面依法治國指明了前進(jìn)方向。中央全面依法治國工作會(huì)議對深入推進(jìn)法治中國建設(shè)作出系統(tǒng)部署，充分彰顯了以習(xí)近平同志為核心的黨中央對全面依法治國一以貫之的高度重視和厲行法治的堅(jiān)定決心。集團(tuán)系統(tǒng)要深入學(xué)習(xí)、準(zhǔn)確把握會(huì)議精神，緊緊圍繞“治理完善、經(jīng)營合規(guī)、管理規(guī)范、守法誠信”的法治央企建設(shè)目標(biāo)，將法治建設(shè)深度融入公司治理和改革發(fā)展全過程，不斷增強(qiáng)法律意識(shí)、提升法治水平、營造合規(guī)氛圍，為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展提供法治保障。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，各級黨組織要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要指示和中央全面依法治國工作會(huì)議精神，切實(shí)擔(dān)負(fù)主體責(zé)任，持續(xù)推動(dòng)法治建設(shè)走深走實(shí)。一是強(qiáng)化制度體系建設(shè)。全面梳理各項(xiàng)管理制度，常態(tài)化推進(jìn)制度“立改廢”工作，建立健全制度評審機(jī)制，持續(xù)加強(qiáng)制度的宣貫培訓(xùn)，不斷營造自覺遵守制度、嚴(yán)格執(zhí)行制度的良好氛圍。二是加強(qiáng)法治能力建設(shè)。大力培養(yǎng)法律人才，配齊配強(qiáng)主要二級公司總法律顧問，探索建立法律服務(wù)共享中心，健全重大法律訴訟案件指導(dǎo)幫扶機(jī)制，持續(xù)提升全系統(tǒng)法治工作能力。三是提升合規(guī)管理水平。開展合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)評估，梳理現(xiàn)有內(nèi)控流程，優(yōu)化資源高效配置，加快內(nèi)控合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)一體化體系建設(shè)，筑牢業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)治理的合規(guī)底線，以嚴(yán)密規(guī)范的合規(guī)管理護(hù)航企業(yè)穩(wěn)健運(yùn)營。

集團(tuán)高管、總部各部門負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。